Laporan telah diteruskan ke Kota Semarang

Laporan anda akan diteruskan ke instansi tujuan : - DINAS TENAGA KERJA

Terima kasih atas laporan Anda. Terkait hal tersebut akan kami sampaikan ke unit yang bersangkutan dan akan segera kami tindaklanjuti sesuai batas waktu tindaklanjut

Perihal Upah/Gaji : Sesuai dengan Pasal 88E ayat (2) Undang-undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan sebagaimana telah diubah beberapa kali terakhir dengan Undang-Undang Nomor 6 Tahun 2023 tentang Penetapan Peraturan Pemerintah Pengganti Undang-Undang Nomor 2 Tahun 2022 Tentang Cipta Kerja Menjadi Undang-Undang, bahwa “Pengusaha dilarang membayar upah lebih rendah dari upah minimum”. Sebagai catatan, UMK Kota Semarang di 2025 adalah sebesar Rp. 3.454.827 Perihal penahanan ijazah : ​Gubernur Jawa Tengah telah menerbitkan Surat Edaran Nomor 560/00/9350 Tahun 2016 yang mengatur tentang penahanan ijazah pekerja oleh perusahaan. Surat edaran ini menegaskan bahwa perusahaan tidak diperkenankan menahan ijazah asli milik pekerja sebagai jaminan dalam hubungan kerja. Jika diperlukan jaminan, perusahaan dapat menggunakan jaminan lain yang tidak melanggar hak-hak pekerja dan sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.